وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُقدّم المعالي عن حاجتها إلى Employees في قطاعات العمل.

نتطلع لتعيين مواهب متميزة للانضمام إلى فريق مدقق داخلي بموقع الجزائر.

نسعى لتعيين ذوي خبرة في التواصل الفعّال لرفع مستوى الأداء.

الشروط الضرورية هي:
مهارات تواصل ممتازة, معرفة جيدة بـ المهارات والمهام.
نرى أنه من الضروري التعاون لتحقيق نتائج متميزة.

نحرص على توفير مزايا جيدة مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت ترى أنك الأنسب لتحقيق أهدافنا, فلا تتردد في إرسال بياناتك إلى الجهة المعنية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات تحليل البيانات المالية والتشغيلية
- القدرة على التعامل مع المعلومات بسرية تامة
- مهارات إعداد التقارير التفصيلية والدقيقة
- الالتزام بمعايير التدقيق المعترف بها
- مهارات إدارة الوقت وتنظيم المهام بكفاءة

المهام:

- التواصل الفعال مع الإدارات المختلفة لتوضيح نتائج التدقيق
- العمل بشكل مستقل وضمن فريق التدقيق
- تحسين جودة العمليات والرقابة الداخلية بشكل مستمر
- إعداد التقارير التفصيلية وتقديمها للإدارة
- الالتزام بمعايير التدقيق والرقابة الداخلية

الانشطة الوظيفية

- التحليل النقدي: يعرف يحلل المعلومات ويتخذ قرارات مدروسة
- دعم الفريق في تحقيق الأهداف بروح إيجابية وتعاون مثمر
- الخبرة تلعب دورًا حاسمًا في توزيع المهام والمسؤوليات.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- توجه الفرق عشان ما يكون فيه تكرار في الشغل وتضمن التكامل الفعّال

القدرات المطلوبة

- الموظفون يمكنهم تعديل جداول العمل بمرونة.
- مهارات التقييم والتقدير: القدرة على تقييم الأداء والنتائج وتقديم التقديرات المناسبة.
- تُمنح حوافز مالية مجزية لتحفيز الموظفين على تحقيق الأداء المتميز.
- التفاعل الثقافي الإيجابي: القدرة على العمل بفاعلية مع زملاء من خلفيات ثقافية متنوعة.
- تطوير المواد التدريبية: إعداد وتحديث المواد التدريبية للموظفين.

وظائف تدقيق داخلي بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة