وظائف إدارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة النجاح المستدام |
العنوان : الدولة | الكويت |
العنوان : المدينة | السالمية |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 900 دينار كويتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تقوم بالإعلام جهة النجاح المستدام عن توفير إمكانية وظيفة مميزة للإلتحاق في فريق العمل إذا كنت تدور عن تحديات مختلفة وتفضل العمل داخل محیط نشطة لذا نستقطب في مسمى مدير موارد بشرية لتأدية العمل في السالمية.نحن نعتقد بأهمية الابتكار والتفاني في العمل ونستهدف لجلب الموظفين الذين يمتلكون القدرات والكفاءات المناسبة للتميز في هذا الدور إذا إذا عندك التجربة والقدرة على الشغل الجماعي ولديك رغبة قوية في النمو والتقدم المهني فنحن نتمنى أن نستقبل منك
تشمل المهام المعينة:
- القيام الوظائف اليومية بكفاءة وبفعالية
- التعاون مع الطاقم من أجل تحقيق الأهداف المخططة
- المساهمة في تحسين استراتيجيات التشغيل.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة تعليمية في الاختصاص المتعلق بـ الارتباط
- مهارات تواصل قوية وتمكن على في أسفل الضغط.
- خبرة ماضية في مجال العمل.
إذا أنت مقبلًا بالإضافة إلى فريقنا يرجى تقديم سيرتك الملف إلى فريق الموارد البشرية للتقييم.
لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في السالمية.
نحن في انتظارك!
المهارات:
- القدرة على إدارة العمليات التوظيفية بكفاءة- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة
المهام:
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية
الانشطة الوظيفية
- الشركة تعتمد سياسة مرونة في أوقات الحضور والانصراف.- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.
- التفكير الاستراتيجي: وضع خطط للأهداف المستقبلية والتفكير في كيفية الوصول إليها.
- تأكد إن كل زملائك ملتزمين بسرية المعلومات
- يعتمد التقييم السليم على دراسة النتائج وتحديد الفجوات في الأداء.
القدرات المطلوبة
- يتفانى في عمله ويظهر اهتمامًا حقيقيًا بكل التفاصيل- الحرص على تنفيذ المهام بدقة وضمان جودة النتائج
- القدرة على التقييم الاحترافي تساعد في تحسين الأداء وتعزيز الكفاءة.
- نحن نبحث عن أشخاص ملتزمين ولديهم الرغبة في التميز.
- الخبرة الواسعة في المجالات ذات الصلة تُعتبر ميزة إضافية تعزز فرص الترقية.
وظائف إدارة الموارد البشرية بالسالمية - وظائف الكويت
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف وزارة الموارد البشرية حفر الباطن
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية الحديثة ا
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف موظفين وظائف وزارة الموارد البش
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية الإقليمي ل
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - مدير الموارد البشرية
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية والتنمية